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Das Konzept wird auf den jeweiligen Adressatenkreis, den Veranstaltungsort und die Veranstaltungsform zugeschnitten. Das Verhältnis zwischen Theorie (ca. 1/3) und Praxis (ca. 2/3) ist ausgewogen. In allen Trainings wird die Kooperationsbereitschaft, die Kommunikationsfähigkeit und die Kreativität der TeilnehmerInnen gefordert und gefördert. Die methodische Vielfalt bietet den TeilnehmerInnen ein Interaktionsfeld, in dem Inhalte praktisch und erlebnisreich vermittelt und so von den TeilnehmerInnen auch selbst als MultiplikatorInnen wieder weitergegeben werden können. Gerade anhand von Rollenspielen, Reflexionen und Diskussionen findet ein intensiver Austausch statt. Dadurch werden für die TeilnehmerInnen gruppendynamische Prozesse sichtbar, Auseinanderstzungen und positive Gruppenerfahrung selbstverständlicher.
weitere Zielgruppen: