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Dahlia Al Nakeeb



Themen
  • Rassismus(kritik) (antischwarzer, antimuslimischer, antiasiatischer, antislawischer und Gadje-Rassismus)
  • Diskriminierung(skritik)
  • Migration(sgesellschaft)
  • Diversität(sbewusstsein)
  • Social Justice-Training / Anti Bias-Training
  • Prozessbegleitung / Organisationsentwicklung
Zielgruppen
  • Aktive in der Jugendarbeit / Jugendsozialarbeit
  • Aktive in Jugendverbänden / Jugendleiter:innen
  • Aktive in der Migrationssozialarbeit
  • Weiß positionierte und nicht migrantisierte Menschen
  • Black, Indigenous und People of Color* / migrantisierte Menschen
  • Lehrer:innen / in der Bildungsarbeit Tätige
  • GewerkschafterInnen / Betriebsräte
  • Verwaltungsmitarbeiter:innen / Polizist:innen / Manager:innen / Politiker:innen
Titel bereits angebotener Trainings
  • Grundlagen & Vertiefung zu: Anti-Bias, Rassismuskritik, geschlechtliche & sexuelle Vielfalt
  • Begleitung zu rassismuskritschen Leitlinien & Selbstcheck
  • Begleitung bei Entwicklung von diskriminierungsbewussten bzw. rassismuskritischen Materialien
  • Diskriminierungskritik in Organisationen
  • Von der Vision zur konkreten Umsetzung von diskriminierungskritischen Strukturen in der Organisation
  • Genderinklusive Räume gestalten
  • Intersektion von Rassismuskritik & Queerfeindlichkeit
  • Moderation von Verhandlungen zwischen Fördergebenden und Fördernehmenden
  • Moderation Klausurtagungen

 

Methodisch-didaktisches Konzept

Ich gestalte meine Workshops grundsätzlich interaktiv mit Sequenzen zu theoretischem Input. Dabei passe ich meine Methoden der Gruppengröße und theoretische Inhalte dem aktuellen Wissensstand der Teilnehmer_innen an. 

Meine Arbeit ist stets traumainformiert, empowerment- und prozessorientiert.

Meine Haltung ist: machtkritisch, empathisch & für Menschenrechte, systemisch, intersektional.

 

 

Bemerkungen

Meine Themenschwerpunkte sind:

  • Rassismuskritik
  • Anti-Bias
  • Geschlechtliche & sexuelle Vielfalt
  • Bodypolitics (Gewichtsdiskriminierung)

Ich biete verschiedene Formate an:

  • Organisationsentwicklungsprozesse / Transformationsprozesse
  • Workshops / Schulungen
  • Beratung
  • Vorträge

 

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